第十二条
Supplementary Provisions, Article 12
The provisions of Article 10-3, paragraph (3) of the New Act apply to the payment of a retirement allowance relating to a covered employee who retires on or after the Effective Date, and the provisions then in force continue to govern the payment of a retirement allowance relating to a covered employee who retired before the Effective Date.
The provisions of Article 10-3, paragraph (4) of the New Act apply to covered employees other than a covered employee who retired before the Effective Date and who, by the date specified by Order of the Ministry of Labour (hereinafter referred to as the "specified day" in the following paragraph), requested payment of the retirement allowance by installment payment (hereinafter referred to as a "covered employee under the transitional installment payment rate" in this paragraph), and the provisions then in force continue to govern the installment payment rate under paragraph (4) of that Article relating to a covered employee under the transitional installment payment rate.
With respect to the application of Article 10-3, paragraph (4) of the New Act to a covered employee who retired on or after the Effective Date and before April 1, 1996 and who, by the specified day, requested payment of the retirement allowance by installment payment, the phrase "56/1,000" in that paragraph is deemed to be replaced with "57.4/1,000", and the phrase "31.1/1,000" with "32.5/1,000".
略称規定附則第二条第一項
改正後の中小企業退職金共済法(以下「新法」という。)第四条第二項の規定によりこの法律の施行の日(以下「施行日」という。)の属する月の掛金月額を五千円以上の額に増加しなければならない退職金共済契約については、同項の規定にかかわらず…
わかりやすく言うと
平成七年法律第六十三号によって改正された後の中小企業退職金共済法のことです。
略称規定附則第二条第一項
改正後の中小企業退職金共済法(以下「新法」という。)第四条第二項の規定によりこの法律の施行の日(以下「施行日」という。)の属する月の掛金月額を五千円以上の額に増加しなければならない退職金共済契約については、同項の規定にかかわらず…
わかりやすく言うと
この附則が属する改正法(平成七年法律第六十三号)が施行される日のことです。
略称規定附則第十二条第二項・この規定及び附則第十二条第三項の中だけ
新法第十条の三第四項の規定は、施行日前に退職した被共済者であって労働省令で定める日(次項において「特定日」という。)までの間に退職金を分割払の方法により支給することを請求したもの(以下この項において「経過措置分割支給率適用被共済者」という…
わかりやすく言うと
平成七年法律第六十三号の施行日(平成七年十二月一日)より前に退職した被共済者について、その日までに退職金の分割払を請求していれば分割支給率に従前の例が適用される期限として、労働省令で定める日のことです。
略称規定附則第十二条第二項・この項の中だけ
新法第十条の三第四項の規定は、施行日前に退職した被共済者であって労働省令で定める日(次項において「特定日」という。)までの間に退職金を分割払の方法により支給することを請求したもの(以下この項において「経過措置分割支給率適用被共済者」という…
わかりやすく言うと
平成七年法律第六十三号の施行日(平成七年十二月一日)より前に退職した被共済者で、労働省令で定める日(特定日)までに退職金の分割払を請求した人のことです。この人の分割支給率には、従前の例が適用されます。