第二条(解約手当金に相当する額の引渡しに関する経過措置)
Supplementary Provisions, Article 2Transitional Measures Concerning the Handing Over of an Amount Equivalent to a Cancellation Refund
The provisions of Article 17 of the Small and Medium Sized Enterprise Retirement Allowance Cooperative Act as amended by the provisions of Article 1 (hereinafter referred to as the "New SME Retirement Allowance Act") apply to the case where a retirement allowance mutual aid contract (meaning a retirement allowance mutual aid contract prescribed in Article 2, paragraph (3) of the New SME Retirement Allowance Act; the same applies in Article 4 of the Supplementary Provisions) is cancelled pursuant to the provisions of Article 8, paragraph (2), item (ii) of the New SME Retirement Allowance Act on or after the day this Act comes into effect (hereinafter referred to as the "Effective Date"), and the provisions then in force continue to govern the case where, before the Effective Date, a retirement allowance mutual aid contract (meaning a retirement allowance mutual aid contract prescribed in Article 2, paragraph (3) of the Small and Medium Sized Enterprise Retirement Allowance Cooperative Act before the amendment by the provisions of Article 1 (hereinafter referred to as the "Former SME Retirement Allowance Act" in this Article and Article 6 of the Supplementary Provisions)) is cancelled pursuant to the provisions of Article 8, paragraph (2), item (ii) of the Former SME Retirement Allowance Act.
第一条の規定による改正後の中小企業退職金共済法(以下「新中退法」という。)第十七条の規定は、この法律の施行の日(以下「施行日」という。)以後に新中退法第八条第二項第二号の規定により退職金共済契約(新中退法第二条第三項に規定する退職金共済契約をいう。附則第四条において同じ。)が解除された場合に適用し、施行日前に第一条の規定による改正前の中小企業退職金共済法(以下この条及び附則第六条において「旧中退法」という。)第八条第二項第二号の規定により退職金共済契約(旧中退法第二条第三項に規定する退職金共済契約をいう。)が解除された場合については、なお従前の例による。
略称規定附則第二条第一項
第一条の規定による改正後の中小企業退職金共済法(以下「新中退法」という。)第十七条の規定は、この法律の施行の日(以下「施行日」という。)以後に新中退法第八条第二項第二号の規定により退職金共済契約(新中退法第二条第三項に規定する退職金共済契…
わかりやすく言うと
平成二十七年法律第十七号の第一条によって改正された後の中小企業退職金共済法のことです。
略称規定附則第二条第一項
第一条の規定による改正後の中小企業退職金共済法(以下「新中退法」という。)第十七条の規定は、この法律の施行の日(以下「施行日」という。)以後に新中退法第八条第二項第二号の規定により退職金共済契約(新中退法第二条第三項に規定する退職金共済契…
わかりやすく言うと
この附則が属する改正法(平成二十七年法律第十七号)が施行される日のことです。
略称規定附則第二条第一項・この条及び附則第六条の中だけ
…施行日前に第一条の規定による改正前の中小企業退職金共済法(以下この条及び附則第六条において「旧中退法」という。)第八条第二項第二号の規定により退職金共済契約(旧中退法第二条第三項に規定する退職金共済契約をいう。)が解除された場合について…
わかりやすく言うと
平成二十七年法律第十七号の第一条によって改正される前の中小企業退職金共済法のことです。
解除
契約や法律の規定により当事者の一方が解除権を持つとき、相手方に対する意思表示によって契約を終わらせることです(民法第五百四十条第一項)。民法は、相手方が債務を履行しないときの解除を定めています。相当の期間を定めて履行を催告してもその期間内に履行がないときは解除でき(残った不履行が軽微なときを除きます。同法第五百四十一条)、履行の全部が不能であるとき、相手方が履行を拒む意思をはっきり示したときなど、履行を受ける見込みがないことが明らかなときは、催告をせずにすぐ解除できます(同法第五百四十二条第一項)。解除すると、各当事者は相手方を元の状態に戻す義務を負い、損害賠償の請求もできます(同法第五百四十五条第一項・第四項)。ただし、賃貸借の解除は将来に向かってのみ効力を生じます(同法第六百二十条)。取り消された行為が初めから無効であったものとみなされる取消し(同法第百二十一条)とは異なります。
民法第121条・第540条・第541条・第542条・第545条・第620条を参考にAIが作成。