When the Organization commences the operations listed in Article 70, paragraph (1), item (i) for a specified industry upon the designation of that specified industry, if it is necessary for the sound administration of those operations and the Organization has obtained the authorization of the Minister of Health, Labour and Welfare, then notwithstanding the provisions of Article 41, paragraph (2), it may provide that, among the employees employed by mutual aid policyholders for that specified industry, those in certain types of occupation, regions, etc. are not to become covered employees within a certain period; provided, however, that this period may not exceed five years from the date of commencement of the operations listed in that item for that specified industry.
略称規定第二条第三項・この規定以降に適用(第五十六条及び第五十七条を除く)
この法律で「退職金共済契約」とは、事業主が独立行政法人勤労者退職金共済機構(第五十六条及び第五十七条を除き、以下「機構」という。)に掛金を納付することを約し、機構がその事業主の雇用する従業員の退職について、この法律の定めるところにより…
わかりやすく言うと
独立行政法人勤労者退職金共済機構のことです。事業主から掛金を受け取り、従業員が退職したときに退職金を支給する相手方です。第五十六条と第五十七条を除き、この法律で機構というときはこの法人を指します。
定義第二条第四項・法令全体に適用
建設業その他従業員の相当数が、通常、当該業種に属する多数の事業の間を移動してこれらの事業の事業主に雇用される業種であつて、厚生労働大臣が指定するもの