# 障害者の雇用の促進等に関する法律 / Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities — 第七十四条の八 (Article 74-8) - Law: 障害者の雇用の促進等に関する法律 (Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities), 昭和三十五年法律第百二十三号 - English title "Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities": Ministry of Justice translation - Kind: Act — the distinction between 法律 (Act), 政令 (Cabinet Order), 省令 (Ministerial Order) and 条例 (local ordinance) decides who may issue it and what it may say. - Provision: 第七十四条の八 (Article 74-8)（調停） — address `art-74-8` - Text in force since: 2026-10-01 - URL (the page that opens at this provision): https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-74-8 - Permanent URL (e-Gov law ID, never renamed): https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-74-8 - Every provision below carries its address and both URLs on the line under it. - Japanese text: e-Gov 法令検索, Digital Agency (デジタル庁). English: as marked on each line below. Only the Japanese as published by the government has legal effect; the text below is a copy of it. Every English rendering below is a translation and says which kind: the Ministry of Justice's translation, or this site's machine translation, whose model and date the Sources list names. They are never merged and never substituted for one another. --- ### 第七十四条の八（調停） — (Conciliation) caption: Ministry of Justice translation — Japanese Law Translation Database System art-74-8 · https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-74-8 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-74-8 **第一項** 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条までの規定は、前条第一項の調停の手続について準用する。この場合において、同法第二十五条第一項中「前条第一項」とあるのは「障害者の雇用の促進等に関する法律第七十四条の七第一項」と、同法第二十六条中「関係当事者と同一の事業場に雇用される労働者」とあるのは「障害者の医療に関する専門的知識を有する者」と、同法第三十一条第一項中「第二十四条第一項」とあるのは「障害者の雇用の促進等に関する法律第七十四条の七第一項」と読み替えるものとする。 art-74-8/par-1 · https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-74-8/par-1 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-74-8/par-1 The provisions of Articles 25 through 32 of the Act on Equal Opportunity and Treatment between Men and Women in Employment (Act No. 113 of 1972) apply mutatis mutandis to the procedures for conciliation referred to in paragraph (1) of the preceding Article. In such a case, the phrase "paragraph (1) of the preceding Article" in Article 25, paragraph (1) of that Act is deemed to be replaced with "Article 74-7, paragraph (1) of the Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities"; the phrase "workers employed at the same workplace as that of the parties concerned" in Article 26 of that Act is deemed to be replaced with "persons having expert knowledge for the medical care of persons with disabilities"; and the phrase "Article 24, paragraph (1)" in Article 31, paragraph (1) of that Act is deemed to be replaced with "Article 74-7, paragraph (1) of the Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities". machine translation, not official --- ## Cites - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十五条 (Article 25), art-25 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-25 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-25 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十六条 (Article 26), art-26 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-26 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-26 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十七条 (Article 27), art-27 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-27 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-27 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十八条 (Article 28), art-28 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-28 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-28 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十九条 (Article 29), art-29 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-29 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-29 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第三十条 (Article 30), art-30 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-30 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-30 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第三十一条 (Article 31), art-31 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-31 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-31 - art-74-8/par-1: 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律（昭和四十七年法律第百十三号）第二十五条から第三十二条まで → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第三十二条 (Article 32), art-32 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-32 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-32 - art-74-8/par-1: 前条第一項 → 障害者の雇用の促進等に関する法律 第七十四条の七第一項 (Article 74-7, paragraph (1)), art-74-7/par-1 — https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-74-7/par-1 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-74-7/par-1 - art-74-8/par-1: 同法第二十五条第一項 → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十五条第一項 (Article 25, paragraph (1)), art-25/par-1 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-25/par-1 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-25/par-1 - art-74-8/par-1: 前条第一項 → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第二十四条第一項 (Article 24, paragraph (1)), art-24/par-1 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-24/par-1 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-24/par-1 - art-74-8/par-1: 同法第三十一条第一項 → 雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 第三十一条第一項 (Article 31, paragraph (1)), art-31/par-1 — https://japanlaw.org/ja/equal-employment-opportunity-act/art-31/par-1 · https://japanlaw.org/l/347AC0000000113/art-31/par-1 ## Cited by 3 provisions cite this one. No official source publishes this direction. - 障害者の雇用の促進等に関する法律 第七十四条の五第一項（紛争の解決の促進に関する特例） — https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-74-5/par-1 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-74-5/par-1 - 障害者の雇用の促進等に関する法律 第八十五条の二第一項（船員に関する特例） — https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-85-2/par-1 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-85-2/par-1 - 障害者の雇用の促進等に関する法律 第八十五条の二第二項（船員に関する特例） — https://japanlaw.org/ja/employment-of-persons-with-disabilities-act/art-85-2/par-2 · https://japanlaw.org/l/335AC0000000123/art-85-2/par-2 --- ## Sources - e-Gov 法令検索, Digital Agency (デジタル庁) — 障害者の雇用の促進等に関する法律 — the text in force from 2026-10-01 (https://laws.e-gov.go.jp/law/335AC0000000123/20261001_507AC0000000063), retrieved 2026-10-18 - Japanese Law Translation Database System, Ministry of Justice (法務省) — Act to Facilitate the Employment of Persons with Disabilities — Ministry of Justice translation (https://www.japaneselawtranslation.go.jp/en/laws/view/3845/tb), retrieved 2026-10-18 - claude-sonnet-5-5 — Machine translation, batch employment-of-persons-with-disabilities-act-20261018T205639-002, translated 2026-10-19 - This site's parser, version 209 — 障害者の雇用の促進等に関する法律 — structure, counts, cross-references and defined terms, computed 2026-10-18