# 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 / Act on Proper Technical Intern Training and Protection of Technical Intern Trainees — 第二十七条 (Article 27) - Law: 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 (Act on Proper Technical Intern Training and Protection of Technical Intern Trainees), 平成二十八年法律第八十九号 - English title "Act on Proper Technical Intern Training and Protection of Technical Intern Trainees": Ministry of Justice translation - Kind: Act — the distinction between 法律 (Act), 政令 (Cabinet Order), 省令 (Ministerial Order) and 条例 (local ordinance) decides who may issue it and what it may say. - Provision: 第二十七条 (Article 27)（職業安定法の特例等） — address `art-27` - Text in force since: 2025-06-01 - URL (the page that opens at this provision): https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27 - Permanent URL (e-Gov law ID, never renamed): https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27 - Every provision below carries its address and both URLs on the line under it. - Japanese text: e-Gov 法令検索, Digital Agency (デジタル庁). English: as marked on each line below. Only the Japanese as published by the government has legal effect; the text below is a copy of it. Every English rendering below is a translation and says which kind: the Ministry of Justice's translation, or this site's machine translation, whose model and date the Sources list names. They are never merged and never substituted for one another. --- ### 第二十七条（職業安定法の特例等） — (Special Provisions for the Employment Security Act) caption: Ministry of Justice translation — Japanese Law Translation Database System art-27 · https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27 **第一項** 監理団体は、職業安定法（昭和二十二年法律第百四十一号）第三十条第一項及び第三十三条第一項の規定にかかわらず、技能実習職業紹介事業（監理団体の実習監理を受ける団体監理型実習実施者等のみを求人者とし、当該監理団体の実習監理に係る団体監理型技能実習生等のみを求職者とし、求人及び求職の申込みを受け、求人者と求職者との間における技能実習に係る雇用関係の成立をあっせんすることを業として行うものをいう。以下この条において同じ。）を行うことができる。 art-27/par-1 · https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-1 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-1 The supervising organization may offer the employment placement services for technical intern training (meaning making arrangements in the course of its trade, to establish an employment relationship for technical intern training between a job recruiter and a job seeker, upon application from that job recruiter or seeker, only if the job recruiter is an organization implementing supervising-organization-type technical intern training, etc. under supervision by the relevant supervising organization, and the job seeker is a supervising-organization-type technical intern trainee, etc. in relation to supervision by the relevant supervising organization; the same applies hereinafter), notwithstanding the provisions of Article 30, paragraph (1) and Article 33, paragraph (1) of the Employment Security Act (Act No. 141 of 1947). Ministry of Justice translation — Japanese Law Translation Database System **第二項** 監理団体が行う技能実習職業紹介事業に関しては、監理団体を職業安定法第四条第十項に規定する職業紹介事業者、同法第三十二条の三第一項に規定する有料職業紹介事業者若しくは同法第三十三条第一項の許可を受けた者又は労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律（昭和四十一年法律第百三十二号）第二条に規定する職業紹介機関とみなして、職業安定法第五条の二、第五条の三、第五条の四第一項及び第三項、第五条の六から第五条の八まで、第三十二条の十二及び第三十二条の十三（これらの規定を同法第三十三条第四項において準用する場合を含む。）、第三十三条の五から第三十四条まで、第四十八条並びに第四十八条の三第二項及び第三項並びに労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律第三章の規定を適用する。この場合において、職業安定法第五条の三第三項及び第四項、第五条の四第一項及び第三項、第五条の六第一項第三号、第三十二条の十三（同法第三十三条第四項において準用する場合を含む。）並びに第三十三条の六の規定中「厚生労働省令」とあるのは「主務省令」と、同法第三十二条の十二第一項及び第三項（これらの規定を同法第三十三条第四項において準用する場合を含む。）、第三十三条の六、第四十八条並びに第四十八条の三第二項及び第三項並びに労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律第十一条及び第十二条第一項の規定中「厚生労働大臣」とあるのは「主務大臣」とする。 art-27/par-2 · https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-2 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-2 With regard to the employment placement services for technical intern training offered by a supervising organization, the supervising organization is deemed to be the employment placement service provider provided for in Article 4, paragraph (10) of the Employment Security Act, the fee-charging employment placement service provider provided for in Article 32-3, paragraph (1) of the same Act, a person that has obtained the license under Article 33, paragraph (1) of the same Act, or the employment service organization provided for in Article 2 of the Act on Comprehensively Advancing Labor Measures, and Stabilizing the Employment of Workers, and Enriching Workers' Vocational Lives (Act No. 132 of 1966), and the provisions of Article 5-2, Article 5-3, Article 5-4, paragraph (1) and paragraph (3), Articles 5-6 through 5-8, Article 32-12 and Article 32-13 (including as applied mutatis mutandis pursuant to Article 33, paragraph (4) of the Employment Security Act), Articles 33-5 through 34, Article 48, and Article 48-3, paragraph (2) and paragraph (3) of the Employment Security Act, and the provisions of Chapter III of the Act on Comprehensively Advancing Labor Measures, and Stabilizing the Employment of Workers, and Enriching Workers' Vocational Lives apply. In this case, the term "Order of the Ministry of Health, Labour and Welfare" in the provisions of Article 5-3, paragraph (3) and paragraph (4), Article 5-4, paragraph (1) and paragraph (3), Article 5-6, paragraph (1), item (iii), Article 32-13 (including as applied mutatis mutandis pursuant to Article 33, paragraph (4) of the Employment Security Act), and Article 33-6 of the Employment Security Act is to be replaced with "order of the competent ministry", and the term "Minister of Health, Labour and Welfare" in the provisions of Article 32-12, paragraph (1) and paragraph (3) (including as applied mutatis mutandis pursuant to Article 33, paragraph (4) of the same Act), Article 33-6, Article 48, and Article 48-3, paragraph (2) and paragraph (3) of the same Act, and Article 11 and Article 12, paragraph (1) of the Act on Comprehensively Advancing Labor Measures, and Stabilizing the Employment of Workers, and Enriching Workers' Vocational Lives is to be replaced with "competent ministers". machine translation, not official **第三項** 前項において読み替えて適用する職業安定法第三十二条の十二第一項（同法第三十三条第四項において準用する場合を含む。）の規定による届出の受理に係る事務については、第十八条の規定を準用する。 art-27/par-3 · https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-3 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-3 The provisions of Article 18 apply mutatis mutandis to the administrative affairs relating to acceptance of the notification under Article 32-12, paragraph (1) of the Employment Security Act (including as applied mutatis mutandis pursuant to Article 33, paragraph (4) of the same Act) as applied pursuant to the preceding paragraph following the deemed replacement of terms. Ministry of Justice translation — Japanese Law Translation Database System **第四項** 前三項に定めるもののほか、技能実習職業紹介事業に関し必要な事項は、主務省令で定める。 art-27/par-4 · https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-4 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-4 Beyond what is provided for in the preceding three paragraphs, the- other necessary matters relating to the employment placement services of technical intern training are provided for by Order of the competent ministry. Ministry of Justice translation — Japanese Law Translation Database System --- ## Cites - art-27/par-1: 職業安定法（昭和二十二年法律第百四十一号）第三十条第一項 → 職業安定法 第三十条第一項 (Article 30, paragraph (1)), art-30/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-30/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-30/par-1 - art-27/par-1: 第三十三条第一項 → 職業安定法 第三十三条第一項 (Article 33, paragraph (1)), art-33/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33/par-1 - art-27/par-1: この条 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条 (Article 27), art-27 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27 - art-27/par-2: 職業安定法第四条第十項 → 職業安定法 第四条第十項 (Article 4, paragraph (10)), art-4/par-10 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-4/par-10 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-4/par-10 - art-27/par-2: 同法第三十二条の三第一項 → 職業安定法 第三十二条の三第一項 (Article 32-3, paragraph (1)), art-32-3/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-3/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-3/par-1 - art-27/par-2: 同法第三十三条第一項 → 職業安定法 第三十三条第一項 (Article 33, paragraph (1)), art-33/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33/par-1 - art-27/par-2: 労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律（昭和四十一年法律第百三十二号）第二条 → 労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律 第二条 (Article 2), art-2 — https://japanlaw.org/en/labor-measures-act/art-2 · https://japanlaw.org/l/341AC0000000132/art-2 - art-27/par-2: 職業安定法第五条の二 → 職業安定法 第五条の二 (Article 5-2), art-5-2 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-2 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-2 - art-27/par-2: 第五条の三 → 職業安定法 第五条の三 (Article 5-3), art-5-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-3 - art-27/par-2: 第五条の四第一項 → 職業安定法 第五条の四第一項 (Article 5-4, paragraph (1)), art-5-4/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-4/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-4/par-1 - art-27/par-2: 第三項 → 職業安定法 第五条の四第三項 (Article 5-4, paragraph (3)), art-5-4/par-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-4/par-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-4/par-3 - art-27/par-2: 第五条の六から第五条の八まで → 職業安定法 第五条の六 (Article 5-6), art-5-6 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-6 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-6 - art-27/par-2: 第五条の六から第五条の八まで → 職業安定法 第五条の七 (Article 5-7), art-5-7 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-7 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-7 - art-27/par-2: 第五条の六から第五条の八まで → 職業安定法 第五条の八 (Article 5-8), art-5-8 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-8 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-8 - art-27/par-2: 第三十二条の十二 → 職業安定法 第三十二条の十二 (Article 32-12), art-32-12 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-12 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-12 - art-27/par-2: 第三十二条の十三 → 職業安定法 第三十二条の十三 (Article 32-13), art-32-13 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-13 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-13 - art-27/par-2: 同法第三十三条第四項 → 職業安定法 第三十三条第四項 (Article 33, paragraph (4)), art-33/par-4 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33/par-4 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33/par-4 - art-27/par-2: 第三十三条の五から第三十四条まで → 職業安定法 第三十三条の五 (Article 33-5), art-33-5 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33-5 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33-5 - art-27/par-2: 第三十三条の五から第三十四条まで → 職業安定法 第三十三条の六 (Article 33-6), art-33-6 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33-6 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33-6 - art-27/par-2: 第三十三条の五から第三十四条まで → 職業安定法 第三十四条 (Article 34), art-34 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-34 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-34 - art-27/par-2: 第四十八条 → 職業安定法 第四十八条 (Article 48), art-48 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-48 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-48 - art-27/par-2: 第四十八条の三第二項 → 職業安定法 第四十八条の三第二項 (Article 48-3, paragraph (2)), art-48-3/par-2 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-48-3/par-2 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-48-3/par-2 - art-27/par-2: 第三項 → 職業安定法 第四十八条の三第三項 (Article 48-3, paragraph (3)), art-48-3/par-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-48-3/par-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-48-3/par-3 - art-27/par-2: 職業安定法第五条の三第三項 → 職業安定法 第五条の三第三項 (Article 5-3, paragraph (3)), art-5-3/par-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-3/par-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-3/par-3 - art-27/par-2: 第四項 → 職業安定法 第五条の三第四項 (Article 5-3, paragraph (4)), art-5-3/par-4 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-3/par-4 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-3/par-4 - art-27/par-2: 第五条の六第一項第三号 → 職業安定法 第五条の六第一項第三号 (Article 5-6, paragraph (1), item (iii)), art-5-6/par-1/item-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-5-6/par-1/item-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-5-6/par-1/item-3 - art-27/par-2: 同法第三十二条の十二第一項 → 職業安定法 第三十二条の十二第一項 (Article 32-12, paragraph (1)), art-32-12/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-12/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-12/par-1 - art-27/par-2: 第三項 → 職業安定法 第三十二条の十二第三項 (Article 32-12, paragraph (3)), art-32-12/par-3 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-12/par-3 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-12/par-3 - art-27/par-2: 労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律第十一条 → 労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律 第十一条 (Article 11), art-11 — https://japanlaw.org/en/labor-measures-act/art-11 · https://japanlaw.org/l/341AC0000000132/art-11 - art-27/par-2: 第十二条第一項 → 労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律 第十二条第一項 (Article 12, paragraph (1)), art-12/par-1 — https://japanlaw.org/en/labor-measures-act/art-12/par-1 · https://japanlaw.org/l/341AC0000000132/art-12/par-1 - art-27/par-3: 前項 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第二項 (Article 27, paragraph (2)), art-27/par-2 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-2 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-2 - art-27/par-3: 職業安定法第三十二条の十二第一項 → 職業安定法 第三十二条の十二第一項 (Article 32-12, paragraph (1)), art-32-12/par-1 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-32-12/par-1 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-32-12/par-1 - art-27/par-3: 同法第三十三条第四項 → 職業安定法 第三十三条第四項 (Article 33, paragraph (4)), art-33/par-4 — https://japanlaw.org/en/employment-security-act/art-33/par-4 · https://japanlaw.org/l/322AC0000000141/art-33/par-4 - art-27/par-3: 第十八条 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第十八条 (Article 18), art-18 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-18 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-18 - art-27/par-4: 前三項 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第一項 (Article 27, paragraph (1)), art-27/par-1 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-1 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-1 - art-27/par-4: 前三項 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第二項 (Article 27, paragraph (2)), art-27/par-2 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-2 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-2 - art-27/par-4: 前三項 → 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第三項 (Article 27, paragraph (3)), art-27/par-3 — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-3 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-3 ## Cited by 4 provisions cite this one. No official source publishes this direction. - 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第一項（職業安定法の特例等） — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-1 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-1 - 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第三項（職業安定法の特例等） — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-3 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-3 - 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第二十七条第四項（職業安定法の特例等） — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-27/par-4 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-27/par-4 - 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 第八十七条第一項第一号ハ（業務の範囲） — https://japanlaw.org/en/technical-intern-training-act/art-87/par-1/item-1/sub-3 · https://japanlaw.org/l/428AC0000000089/art-87/par-1/item-1/sub-3 --- ## Sources - e-Gov 法令検索, Digital Agency (デジタル庁) — 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 — the text in force from 2025-06-01 (https://laws.e-gov.go.jp/law/428AC0000000089/20250601_504AC0000000068), retrieved 2026-10-17 - Japanese Law Translation Database System, Ministry of Justice (法務省) — Act on Proper Technical Intern Training and Protection of Technical Intern Trainees — Ministry of Justice translation (https://www.japaneselawtranslation.go.jp/en/laws/view/3612/tb), retrieved 2026-10-17 - claude-sonnet-5-5, corrected on review by claude-opus-5-5 — Machine translation corrected on review, batch technical-intern-training-act-20261017T233904-001, translated 2026-10-18 - This site's parser, version 210 — 外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律 — structure, counts, cross-references and defined terms, computed 2026-10-17